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Datos del producto:
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| Nombre: | Silla de oficina de espalda alta negra con marco de metal estilo de negocio de material de cuero | El material: | PU Leahter |
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| Producción y fabricación de equipos: | Acceptbale | Tipo de metal: | Acero inoxidable |
| Garantización: | 10 años | El color: | No se puede optar |
| Diseño: | Moderno | El tipo: | Muebles de oficina |
| Resaltar: | Silla de oficina con marco metálico,Silla de oficina de PU de origen OEM |
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Detalles rápidos:
1Opciones de tapicería: las sillas de oficina vienen con una variedad de opciones de tapicería para satisfacer diferentes preferencias y necesidades.Cada material tiene sus propias ventajas y característicasLa tapicería de tela es transpirable y cómoda, mientras que la de cuero ofrece un aspecto lujoso y es fácil de limpiar.haciendo que sea adecuado para ambientes más cálidosLa tapicería de vinilo es duradera y resistente a derrames y manchas.
2Tipos de soporte lumbar: Las sillas de oficina pueden tener diferentes tipos de mecanismos de soporte lumbar.Algunas sillas tienen almohadillas lumbares o cojines ajustables que se pueden colocar para apoyar la curvatura natural de la espalda bajaOtras sillas tienen un soporte lumbar incorporado en el respaldo que se adapta automáticamente a la forma de la espalda.Elija un mecanismo de soporte lumbar que se adapte a sus preferencias y proporcione un soporte adecuado para la parte inferior de la espalda.
3.Certificaciones ambientales: Si la sostenibilidad ambiental es importante para usted,busque sillas de oficina con certificaciones como la certificación del Forest Stewardship Council (FSC) para madera de origen responsable, o certificaciones de organizaciones que promueven prácticas de fabricación sostenibles.
Propósito del producto:
1Estaciones de trabajo lineales o rectas.
2Cuatro plazas de trabajo del Pentágono.
3Estación de trabajo del cubicle.
4Estación de trabajo de un solo pentágono.
Especificación:
| Nombre del artículo: | Silla de oficina de espalda alta negra con marco de metal estilo de negocio de material de cuero |
| Número de modelo: | Se aplicará el procedimiento siguiente: |
| Tipo de metal: | Las demás |
| Especificación: | Peso neto: 0,6 kg / Peso bruto: 1 kg / Tamaño: Tamaño estándar |
| El material: | Muebles de oficina |
| Uso específico: | Presidente de la oficina |
| Personalizado: | silla ergonómica disponible |
| Las ruedas: | Ruedas de poliéster más anchas |
| Embalaje: | 1pc/t |
| Apoyo lumbar: | Adjustable |
| Las condiciones comerciales disponibles: | Exención de las obligaciones de pago |
| Características: | Se puede ajustar (altura) |
| Cuadro: | Negro/Blanco |
| El material: | Tejido/mallas, espalda de mallas y asiento acolchado de tela |
| MOQ: | 7 juegos |
| Característica clave3: | Silla de jefe de oficina |
| Base: | Base de acero, anti-explosión. |
| Color de la silla de trabajo: | espalda: blanco o negro para elegir |
| 2.L/C:el L/C irrevocable a la vista es aceptable. |
Ventajas:
1.Inversión en el bienestar de los empleados: proporcionar a los empleados sillas de oficina de alta calidad demuestra un compromiso con su bienestar y comodidad.Esta inversión en la salud de los trabajadores puede conducir a una reducción del absentismo, una mayor retención de empleados y una reputación positiva como empleador que se preocupa por su fuerza laboral.
2Reducción de la fatiga ocular:Algunas sillas de oficina vienen con características como reposabrazos ajustables y capacidades giratorias que permiten a los usuarios posicionarse de manera óptima en relación con sus pantallas de computadoraAl mantener la distancia y el ángulo correctos entre los ojos y la pantalla, estas sillas pueden ayudar a prevenir la fatiga ocular, la sequedad y la incomodidad.
3.Aumento del compromiso y la satisfacción de los empleados: proporcionar a los empleados sillas de oficina cómodas y de apoyo demuestra un compromiso con su bienestar.Cuando los empleados se sienten cuidados y cómodos en su entorno laboralEn el caso de los trabajadores con discapacidad, la participación en el trabajo puede conducir a una mayor satisfacción laboral, compromiso y moral general, lo que a su vez puede contribuir a una mayor retención y a una cultura laboral positiva.
| Servicio postventa |
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Ofrecemos servicio postventa, nuestro personal de servicio al cliente le ayudará con cualquier pregunta o inquietud. |
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(1) Si un producto es entregado dañado o con piezas faltantes, pero los envases están intactos, normalmente |
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(2) Si un producto se entrega con un embalaje dañado, el cliente debe comprobar el contenido para |
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Persona de Contacto: Mr. Jeffrey
Teléfono: +8618038758657